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标题: 招聘信息丨成都职业技术学院、杭州科技职业技术学院、吉林华侨外国语学院等招聘信息合集 [打印本页]

作者: 爱死你2011 时间: 2017-9-10 16:38
标题: 招聘信息丨成都职业技术学院、杭州科技职业技术学院、吉林华侨外国语学院等招聘信息合集
成都职业技术学院
成都职业技术学院是成都市人民政府举办的全日制普通高等学校，是教育部高职高专人才培养工作水平评估优秀级院校、国家（示范）骨干高职院校和四川省示范性高职院校，为不断适应学院的建设和发展，现诚挚欢迎海内外高层次人才加盟。

一、高层次人才引进计划
高层次人才：教授（含其他系列正高职称）、博士；经国家教育部认证获得硕士及以上学位，且具有 2 年及以上相关企业工作经历的海外（境外）留学回国人员。具有一定院系管理经验的优先。
专业需求：会计、审计、电子商务、软件技术、旅游与酒店管理、护理等 20 余个专业。

二、相关待遇根据我院人才引进的最新政策执行，详情请咨询 028-85320638。

三、博士后研究人员
我院博士后创新实践基地招收旅游与酒店管理（包括旅游产品设计研发、旅游资源开发与应用、旅游职教集团运营与创新）、新一代信息技术（包括移动互联网、大数据与云计算、信息技术融合发展）、新能源与新材料（包括材料设计与增材制造技术、新能源材料与器件）等研究方向的博士后，有意者请咨询 028-85326121（来电时请说明是在硕博英才网 shuobojob.com 看到的招聘信息）。

四、联系方式
联系地址：成都市高新区益州大道北段天益街 83 号
电子邮箱：cdtcrsc@126.com（邮件主题标明为 “硕博英才网 + 姓名 + 应聘岗位”）
学校网址：www.cdvtc.com
招聘网址：http://www.shuobojob.com/
杭州科技职业技术学院
根据杭州市《关于贯彻落实国家  的实施办法》（杭人政 [2006]5 号），我校将面向社会公开招聘高层次人才，现将有关事项公告如下：　
一、学校简介
杭州科技职业技术学院是杭州市人民政府主办的一所公办普通高等职业院校。
学校座落在素有 “人间天堂” 之称的杭州市，主校区位于杭州富阳高桥高教综合体中，校园占地面积 710 余亩，校舍建筑面积 32 万平方米。主校区内青山碧水，环境优美，充满诗情画意，是浙江省内目前最漂亮的山水校园、生态校园、诗意校园之一。
学校现有高职全日制在校生 9000 余人，现设有城市建设学院、信息工程学院、机电工程学院、艺术设计学院、工商学院、旅游学院、教育学院、开放教育学院、公共教学部 9 个教学部门，开设有城建类、电子信息类、机电类、艺术设计传媒类、经济管理类、旅游管理类、文化教育类等三十一个高职专业。

二、招聘计划
具体招聘人数及相关招聘条件详见《杭州科技职业技术学院 2017 公开招聘专任教师计划表》（附件一）。
应聘人员除应符合《关于贯彻落实国家  的实施办法》规定的基本条件外，硕士研究生在 35 周岁以下（1982 年 1 月 1 日后出生），博士研究生或副高级职称年龄在 45 周岁以下（1972 年 1 月 1 日后出生），特别优秀者，年龄可适当放宽。招聘条件中要求的学历学位包括已取得相应学历学位者或 2017 年度应届毕业生。

三、招聘程序及办法
　　（一）报名与资格初审
　　1. 本次招聘计划自公告发布之日起至少 15 个工作日后，根据符合报名条件的人数、人员情况，适时组织考试、考核，直至相应岗位落实聘用人员。
　　2. 电子邮件报名。应聘者须填写《杭州科技职业技术学院应聘人员信息登记表》（附件 2），同时附身份证、学历学位证（应届毕业生附毕业生就业推荐表），及与招聘条件相关的证明材料复印件，发送电子邮件至 leesxy@126.com 抄送 hzkjzyzp@sina.com。邮件主题必须包含：硕博招聘在线 + 应聘人员姓名 + 所聘岗位名称。
　　3. 资格初审。学校对报名人员进行资格审查，并在单位网站（http://www.hzpt.edu.cn/Talent/,“招聘信息” 栏）公布资格审查结果，确定参加考试人员名单，并电话告知相关人员。组织考试人数不设定最低开考比例。
　　（二）考试
　　考试一般采用试讲、面试相结合的方式进行。
　　（三）考察和体检
　　根据考试评审结果，按招聘人数 1∶1 的比例确定考察、体检对象。考察着重了解考核对象的思想政治素质、遵纪守法情况、以及应聘资格所要求的从业工作经历情况等。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。体检参照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法（试行）》并按有关规定进行。考核、体检的时间和地点另行通知。
　　（四）公示、聘用
　　经考察、体检均合格的人员，学校校长办公会确定拟聘用人员，并在杭州人力资源和社会保障网和本单位网上公示 7 个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，学校按规定办理进人和聘用手续。拟聘用人员逾期不能报到的，或应届毕业生未能在规定时间内取得相应的学历学位证书的，取消其聘用资格。
　　聘用人员列入事业编制管理，与学校签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。
　　（五）其他
　　应聘者放弃或失去入围、聘用资格，或考察、体检中出现不合格者，由学校研究决定是否安排人员递补。

四、纪律与监察
　　（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：
　杭州科技职业技术学院网 http://www.hzpt.edu.cn/Talent/
　　招聘过程相关信息在杭州科技职业技术学院网站通知公告栏发布，应聘人员务必自行留意。
　　（二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起 5 日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：
　　杭州科技职业技术学院监察审计室：0571-28287079。
五、高层次人才引进有关待遇
　　对确定聘用的紧缺性高层次人才，我校给予引进人才的相关待遇。引进的高层次人才除享受按国家有关规定提供的工资、保险、福利待遇外，学校还提供科研启动基金以及住房安家补贴等方面的相应待遇。目前学校提供的引进人才待遇可详询校人事处。

六、咨询、联系方式
　　有关本次招聘工作具体事项，请向杭州科技职业技术学院人事处咨询。
　　联系人：李老师联系电话：0571-28287070
　　详细地址：杭州富阳高桥镇高科路 198 号　　
　　邮　　编：311402
　　E-mail：leesxy@126.com 抄送 hzkjzyzp@sina.com。邮件主题必须包含：硕博招聘在线 + 应聘人员姓名 + 所聘岗位名称。
　　网　址：http://www.hzpt.edu.cn/Talent/

吉林华桥外国语学院
吉林华桥外国语学院创办于 1995 年, 2003 年被教育部批准为民办普通高等本科院校, 2005 年获得学士学位授予权并开始联合招收硕士研究生, 2007 年成为全国民办高校中第一所, 也是目前唯一的一所 “省重点高校”。2010 年成为全国唯一的国家教育体制改革—“探索非营利性民办高校办学模式” 试点单位。2011 年经国务院学位委员会批准，成为首批培养专业学位研究生的民办高校之一。学校现有 12 个二级学院，30 个本科专业, 4 个专业硕士点（翻译硕士、教育硕士、汉语国际教育硕士、国际商务硕士）,14 个硕士研究生专业方向。本科生、研究生及留学生 10000 余人。
学校现有专职教师 596 人，其中教授 107 人，副教授 159 人，享受国务院政府特殊津贴 7 人，省级教学名师 7 人；省级优秀教学团队 11 个；国家级和省级试验教学示范中心 6 个，省级人才培养模式创新试验区 4 个；国家级特色专业、综合改革试点专业和省级品牌专业、地方优势专业 10 个；省级精品课程 19 门，省级优秀课 31 门。
现根据学校发展和师资队伍建设的需要，面向国内外诚聘以下优秀人才，共创应用型高水平民办大学！

相关待遇：
1、学校为博士毕业生提供安家费和学位补贴，享受副教授工资待遇。学校在为员工缴纳 “五险一金” 的基础上，另提供职业年金、餐补、采暖费补助等。
　　2、学校为家住外地的青年教师提供单身宿舍。特别优秀者按人才引进对待，提供 85－125 平方米住房一套（按成本价收费）。
报名办法：
1、应聘者请通过电子邮件进行报名。邮件标题与简历名称需一致，格式均为 “部门名称 + 拟聘岗位 + 专业 + 最后学历 + 姓名”。
      2、简历及附件发送至吉林华桥外国语学院人事处邮箱。笔试、面试具体时间另行通知。
      邮箱：hqwy_rs@sina.com 抄送 zgsbrcw@163.com
3、联系方式：电话：0431— 84533619 联系人：杨老师
   地址：吉林省长春市净月大街 3658 号吉林华桥外国语学院人事处

   欢迎关注吉林华桥外国语学院官网：http://www.hqwy.com/hqwy/
培高商业连锁有限公司
公司介绍：
培高商业连锁有限公司（以下简称培高公司）是最早涉足快速消费品供应链整合的综合型集团公司。公司采取 “供应链整合 + 移动支付 + 现代物流 + 电子商务 + 媒体传播” 的发展战略，以优化产业结构为基础、资本运营为杠杆、食品安全为使命，致力于构建集商流、物流、资金流、信息流为一体的中国新型流通体系，成为我国服务范围最广、服务人群最多、服务品质最高的 “平台服务企业”。
培高公司的战略定位是打造快消领域的新型流通体系，我们将始终不逾地坚持降低快消行业交易成本为投资方向，致力于将本土快消企业做大做强，推进国内快消企业市场化、产业化、规模化。培高公司坚持按照开放的、市场化的模式运行和管理企业，积极探索和实践与资本市场的结合，未来，将服务更多的企业和消费者。
公司网址：http://peigao.com.cn

招聘岗位：
（一）市场专员
薪资待遇：4K-6K 底薪 + 绩效 + 全勤奖 + 出差补助 + 五险一金 + 年终奖 + 免费食宿
岗位职责：
1、负责协助城市经理市场营销渠道，拓展销售网络；
2、传达公司政策，组织指导城市团队执行落地政策；
3、了解、分析、收集和反馈市场推广情况，及时解决和反馈问题；
4、规范强化市场服务人员的作业标准；
5、负责市场团队的定期培训，保证客户政策与公司政策的一致性。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、工商管理类专业优先；
2、严格遵守并执行公司员工手册和公司的各项规章制度和工作流程；
3、认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心；
4、接受阶段性出差，抗压能力强。

（二）运营专员
薪资待遇：4k-6k 底薪 + 绩效 + 全勤奖 + 五险一金 + 年终奖 + 免费食宿
岗位职责：
1、协助上级管理，做好与其他相关部门的联络、沟通工作；
2、向商户传达销售、市场政策及新品等信息；
3、日常订单的管理，协调相关部门准确、及时的供货；
4、跟单、接单，对订单进行录入，整理归档；
5、负责销售数据统计，销售报表制作及其他销售辅助支持工作；
6、负责对账，催收应收账款，并与财务对接。
岗位要求：
1、全日制本科及以上学历；
2、具备具备较强的工作积极性和主动服务的意识；
3、良好的沟通能力，责任心强，性格外向，逻辑性与抗压能力强；
4、熟练使用 OFFICE 软件，优秀的数字处理、分析及报表管理能力。

（三）物流专员
薪资待遇：4k-6k 底薪 + 绩效 + 全勤奖 + 五险一金 + 年终奖 + 免费食宿
岗位职责：
1、收集、整理开发城市当地的物流企业信息；
2、电话拜访并预约意向物流企业；
3、实地调研考察物流企业；
4、物流企业资质审查；
5、代表公司跟客户进行项目洽谈，合作细节沟通；
6、代表公司与客户签订合同。
7、对签约第三方物流公司进行业务培训。
8、对接培训公司签约的二级配送站点。
任职要求：
1、17 级、18 级毕业生优先，本科及以上学历；
2、有较好的学习能力；
3、有良好的沟通表达能力及一定的谈判能力；
4、有吃苦耐劳的精神，对工作充满热情，能适应阶段性出差；
5、熟练操作常用办公软件，熟悉 ERP 系统地优先考虑；
6、具备良好的计划、管理和协调能力；
7、责任心强、诚信、细致，有较强的团队合作意识。

（四）采购专员
薪资待遇：4k-6K 底薪 + 绩效 + 全勤奖 + 五险一金 + 年终奖 + 免费食宿
岗位职责：
1、调研、反馈各类产品的市场信息，开发、审核、维护新的产品代加工企业，根据市场反馈对产品的开发提出合理的建议；
2、实施有效地的供应商管理，准确的商品价格定位，与国内供应商谈判优惠价格，发掘更多新产品；
3、协助公司与供应商沟通，处理退货、补货等产品供应问题，负责国内公司采购工作，制定公司采购战略；
4、找能开创市场需求的新商品，不断丰富本部门商品品类，确保商品现货供应充足，从而提高部门的 ROI；
岗位要求：
1、统招本科及以上学历，采购管理、供应链管理相关专业优先考虑；
2、熟悉快消品行业采购，优秀者可放宽行业、无经验要求；
3、沟通谈判能力强，具备正常的商务谈判技巧，熟练使用 WORD、EXCEL、POWERPOINT 等办公软件，具备基本的网络知识；
4、对食品行业及快速消费品市场有一定的了解，了解国内物流发货环节及国内食品生产厂分布情况，熟悉税率和订单数据的处理者优先考虑；
5、有良好的身体素质和心理素质，能适应阶段性全国出差；

（五）人力资源专员
薪资待遇：4k-6k 底薪 + 绩效 + 全勤奖 + 五险一金 + 年终奖 + 免费食宿
岗位职责：
1、协助制定完善人力资源管理有关规章制度和工作流程；
2、发布招聘信息，筛选应聘人员资料并组织安排面试；
3、执行并完善入职、转正、调动、离职等相关政策及流程；
4、组织并协助进行员工培训事宜；
5、管理劳动合同、员工信息资料及各类人事档案资料；
6、协助办理人事档案、住房公积金、社保；
岗位要求：
1、本科以上学历，人力资源或企业管理类专业优先；
2、工作细致认真，有良好的执行力及职业素养；
3、了解人力资源管理实务的操作流程；
4、亲和力佳，有较强的沟通表达能力；
5、良好的计算机水平，熟悉操作 office 办公软件。

（六）会计
薪资待遇：4k-6k 底薪 + 绩效 + 全勤奖 + 五险一金 + 年终奖 + 免费食宿
岗位职责：
1、根据合同审核应收账款和日常付款，向客户开具发票；
2、审核各项费用支出，安排结算和核算工作；
3、会计凭证的录入、整理、归档；
4、制作会计报表，数据统计与上报；
5、提出降低成本的控制措施和建议；
6、建立财务指标分析制度，定期向单位负责人通报。
7、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐；
8、涉税事宜。
9、跨部门工作配合与其他交办工作
职位要求：
1、统招本科全日制学历, 1 年以上相关工作经验
2、财务管理等相关专业
3、持有会计从业资格证
4、熟悉会计准则、会计核算、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件。

（七）法务专员
薪资待遇：6k-8k 底薪 + 全勤奖 + 五险一金 + 年终奖 + 免费食宿
岗位职责：
1、负责公司业务方面的法律合同的撰写、审核等工作；
2、处理内部或外部有关的法律事务，起草或审核相关的法律文件，涉及股权、资产、合作等方面；
3、为其他部门提供法律支持，部分介入业务谈判；
4、负责法律事物相关文件归档整理。
任职要求：
1、全日制本科以上学历，法学专业；
2、具有良好沟通协作能力和独立解决问题能力，较强的写作能力；
3、通过全国统一司法考试、企业法律顾问资格考试者优先；

（八）包装设计
薪资待遇：4k-6K 底薪 + 绩效 + 全勤奖 + 五险一金 + 年终奖 + 免费食宿
岗位职责：
1、现阶段产品包装设计；
2、完善企业各类设计文档（对外形象、内部各类模板）；
3、完善并更新企业 VI 设计；
4、负责平时设计类工作（企业各部门设计需求）；
5、与广告公司的对接工作；
6、领导交办的其他事项。
岗位要求：
1、统招本科以上学历，包装、广告、平面设计相关专业优先考虑；
2、熟练掌握 PS、AI，CorelDraw, 会使用 3DMAX 软件，对包装材质有一定的了解、能够独立完成包装、等设计；
3、在设计公司任职或专职包装设计，有过独立产品包装设计经验，条件优秀者可放宽经验要求；
4、具有良好的美术功底和创意构思能力，对色彩有深刻的把握力、独特的设计风格、独到的创意视点与意识，能够快速、准确领会设计意图。
5、思维活跃，创新性强，有责任心，有较强的执行力。

公司地址：
北京市亦庄开发区天骥智谷 9 号楼
联系电话：010-84510008-8103
人力资源部微信：17753123463
邮箱：hr@peigao.cc

河南省科学院河南科高辐射化工科技有限公司
河南科高辐射化工科技有限公司是由河南省科学院作为主要发起人发起组建的一家科技型企业，拥有雄厚的科研开发实力和技术基础。公司专业从事辐射化工技术、新材料领域的研究开发和生产经营。目前，公司主要着力于电池隔膜系列产品的研究开发和生产经营，已成功开发了四大系列三十余个型号的碱性电池隔膜系列产品。
公司拥有河南省辐射化学新材料重点实验室和河南省电子束辐射工程技术研究中心两个省级创新平台，建立了河南省高分子材料辐射改性创新团队。获得 “高新技术企业”、“河南省科技型中小企业” 认定。具有较好的科研设施条件和人才基础条件，具有较强的研究与产业化开发能力。
根据科研工作需要，现诚聘科研人员。
一、专业要求
1. 高分子材料专业（高分子加工、高分子合成），具有锂电隔膜研究经验者优先，具有海岛聚酯纤维研究经验者优先；
2. 电化学专业，从事过电池研究工作者优先。
二、学历要求
本科及以上（硕士、博士优先考虑）
三、待遇
1. 提供科研启动经费和相应实验条件；
2. 其它条件面议。
四、联系方式
联系电话：0379-65936155    联系人：周主任
地址：河南省洛阳市洛龙区洛龙科技园工业路 1 号
应聘者可将简历材料发至邮箱 hnkgfs@163.com，也可直接邮寄至我单位。（上班时间：上午 8:30-12:00；下午 13:00-17:30；周六周日、法定节假日休息）

浙江省特种设备检验研究院
一、单位简介
浙江省特种设备检验研究院是我国成立最早的特种设备检验检测机构之一，简称浙江省特检院。1958 年，浙江创办全国第一家锅炉检修队。顺应时代发展，“省锅炉检修队” 先后更名为 “省锅炉检验所”（1981）、“省锅炉压力容器检验所”（1984）。2001 年，与 “省劳动安全卫生检测中心站” 合并成立 “浙江省特种设备检验中心”。2008 年，更名为 “浙江省特种设备检验研究院”。
浙江省特检院是国内拥有资质项目能力最多的特种设备检验检测机构之一。先后取得危险化学品包装物和容器生产许可证检验资质，阀门、电梯、压力容器等各类特种设备型式试验资格以及省高院授予的产品质量司法鉴定资格。54 个检验项目通过特种设备检验检测机构核准；165 个项目通过国家实验室认可；119 项检验检测能力通过资质认定和验收；53 项检验检测能力通过国家检验机构认可。其中，国家电梯中心取得国家实验室 “三合一” 认证，具有 6 个类别电梯整机和 24 个类别电梯部件检测能力，检测能力覆盖整个电梯全产业链。浙江省特检院是目前全国同行中唯一拥有 “安全、节能、环保” 三位一体检测能力的单位。
先后获得科技部、中宣部、中国科协联合授予的 “全国科普先进工作集体”，国家质检总局 “全国质检系统先进集体”、“科技兴院先进集体”、“G20 杭州峰会保障工作突出贡献集体”，2016 年度 “质量之光” 公众评选活动 “年度卓越技术机构”，浙江省总工会 “省级模范职工之家”、“浙江省五一劳动奖状” 等荣誉。
现因单位发展需要，面向社会诚聘人才，具体岗位需求如下：（薪资待遇面议）
二、招聘岗位

（一）博士 5 名
科研岗 1（1 名）
应聘要求：
1、博士，机械工程、机械电子相关专业；
2、具有扎实的机械设计基础，熟练使用 CAD 等软件；
3、有较强的科研能力，能独立完成项目任务；
4、具有良好的沟通和协调能力、工作细心、责任心强。
科研岗 2（1 名）
应聘要求：
1、博士，仪器仪表、检测技术、电子、自动化相关专业；
2、具有扎实的仪器仪表软件或硬件设计基础，熟悉 C# 程序语言或嵌入式软硬件开发等；
3、有较强的科研能力，能独立完成项目任务；
4、具有良好的沟通和协调能力、工作细心、责任心强。
金属材料研究岗（2 名）
应聘要求：
1、博士，金属材料相关专业；
2、具有扎实的材料理论和实验基础，有材料失效分析、疲劳、腐蚀等领域研究经验；
3、有较强的科研能力，能独立完成项目任务；
4、具有良好的沟通和协调能力、工作细心、责任心强。
失效分析、安全评估与 RBI 分析人员（1 名）
1、博士，化工过程机械、材料、力学、防腐等专业；
2、具有 RBI、安全评估、剩余寿命评估、腐蚀调查等相关工作经验；
3、专业方向优先：承压设备安全评估技术研究；承压设备 RBI 检测技术研究；承压设备剩余寿命评估技术研究
（二）硕士研究生 9 名
产品监检员（1 名）
1、硕士研究生学历，化工机械、焊接、无损检测、锅炉、材料等相关专业；
2、具备压力管道设计制造安装工作经验；
3、持有管道检验师证书者优先考虑。
化学清洗人员（1 名）
1、硕士研究生，化工、水处理相关专业；
2、有化工企业相关从业经历者优先考虑。
起重机械检验员（2 名）
1、硕士研究生，电机与电器、电气工程等电气相关专业；
2、年龄在 35 岁以下，特别优秀的可适当放宽。
3、具有以下条件的可适当放宽：
具备 211 或 985 高校学历、学位证书；
具备 1 年以上从事起重机械设计、制造、安装、使用、检验、监察工作经验；
具备中级或以上职称；持有特种设备检验员或检验师资质证书。
节能环保检测岗 1（1 名）
1、硕士研究生及以上学历，热能工程专业；
2、应届毕业生，或 30 周岁以下有相关工作经验者，熟悉锅炉、换热器、脱硫脱硝设备设计、制造、调试等；
3、具有节能环保检测、评价工作经验者优先。
节能环保检测岗 2（1 名）
1、硕士，环境工程、化学相关专业；
2、35 周岁以下有相关工作经验者，熟悉节能环保检测、评价工作；
3、具有大气污染物检测、水质分析检测经验者年龄可适当放宽。
文秘宣传岗（1 名）
岗位职责：负责综合材料的撰写；
应聘要求：
1、硕士，新闻、汉语言文学等相关专业；
2、具备扎实的文字功底，熟练掌握公文写作技巧、OFFICE 办公软件；
3、具备较强的工作责任心、保密意识和工作原则性，具备良好的沟通能力、思维能力和组织策划能力；
4、具有 5 年以上机关事业单位或大型企业新闻宣传工作经验。
信息化管理人员（1 名）
1、硕士，计算机科学相关专业；
2、具备计算机硬件、软件、网络建设、信息系统维护管理方面的知识；
3、具备 5 年以上相关工作经验，有大型企业事业组织实施信息化开发、维护和管理工作经验者优先考虑。
软件开发人员（1 名）
1、硕士，计算机科学相关专业；
2、熟悉 springMVC 框架，easyUI；
3、熟悉 Java、.Net、html5、json/xml 开发者及 1 年以上开发经验者优先考虑；
4、熟悉常用布局理解面向对象设计的基本原则，熟悉常用的设计模型；
5、熟悉 SQL 语言，有 SQLServer 和 ORACLE 数据库维护经验者优先考虑；
6、具有良好的沟通能力、团队合作精神和抗压能力。

三、报名方式
E-mail：hr@zjtj.org，邮件标题注明：姓名 + 最高学历 + 专业 + 学校 + 应聘岗位 + 高校人才网
联系人及联系方式：陈工 0571-86020637，瞿工、周工 0571-86024818
网址：http://www.zjtj.org/
附件：浙江省特种设备检验研究院公开招聘人员报名表

美团点评
秋招流程
简历投递 - 在线笔试 – 面试 – 录用 – 入职
网申
网申开放期：8 月 20 日 - 10 月 9 日

笔试
提前批：内推的同学们             08 月 31 日
第一批：9 月 12 日前网申的同学们  09 月 14 日
第二批：9 月 12 日后网申的同学们  10 月 11 日

宣讲会
北京 —— 清华大学
上海 —— 上海交通大学
西安 —— 西安电子科技大学
北京 —— 北京邮电大学
哈尔滨 —— 哈尔滨工业大学
1. 以上面试时间安排请以实际通知为准，设计类以及职能类将单独安排。
2. 请关注各城市面试行程安排并尽早投递简历，若网申时已错过所在城市面试时间，可就近选择其他城市进行面试哦。

招聘职位
技术类 / 产品类 / BI 类 / 设计类／职能类

投递方式
PC 端：校招官网 campus.meituan.com
移动端：
关注 “美团点评招聘” 微信公众号，进入左下方 “校园招聘”

福州大学
福州大学是国家 “211 工程” 重点建设高校，福建省人民政府与国家教育部共建高校。创建于 1958 年，现已发展成为一所以工为主、理工结合，理、工、经、管、文、法、艺等多学科协调发展的重点大学。

²  办学规模
学校为国家教育部批准可招收外国和港、澳、台地区本科生、研究生的高校，现有普通本一批学生 24000 余人，各类研究生 9700 余人（其中博士生 600 余人）。学校拥有 2 个国家级人才培养基地、5 个国家级实验教学示范中心、1 个国家人才培养模式创新实验区、7 个国家特色专业、3 个国家级专业综合改革试点项目、1 个国家教学团队、6 个校企合作的国家工程实践教育中心、10 个省级研究生教育创新基地，是教育部 “卓越工程师教育培养计划” 改革试点高校及教育部 “国家大学生创新创业训练计划” 首批实施高校。2010 年学校成为全国专业学位研究生教育综合改革试点单位，并成功跻身全国 50 所工程硕士研究生教育创新高校。

²  学科建设
现有国家重点学科 1 个、国家级重点（培育）学科 1 个、国家 “211 工程” 重点学科建设项目 7 个、省级优势学科创新平台 4 个、省级特色重点学科 6 个、省级重点学科 26 个。已有博士后流动站 11 个，一级学科博士点 9 个、二级学科博士点 62 个、一级学科硕士点 35 个、二级学科硕士点 152 个、专业学位授权点 12 个 (其中工程硕士专业学位授权点含 23 个工程领域)。

²  师资队伍
学校现有教职工 3262 人，专任教师 1870 人，其中：院士 5 人（含双聘院士 4 人），国际欧亚科学院院士 1 人，荷兰皇家科学院院士 1 人；“973 计划” 项目首席科学家 1 人；国家各类 “千人计划” 人选 6 人，国家 “万人计划” 人选 2 人，“长江学者” 特聘教授 4 人，国家杰出青年基金获得者 8 人，全国杰出专业技术人才 1 人，“新世纪百千万人才工程” 国家级人选 6 人，国家有突出贡献中青年专家 4 人，国家优秀青年科学基金获得者 1 人，教育部 “新世纪优秀人才支持计划” 人选 11 人等。享受政府特殊津贴专家 112 人，博士生导师 220 余人，1 支团队入选 “全国专业技术人才先进集体”，2 个团队入选教育部 “长江学者和创新团队发展计划”,1 个团队入选科技部 “创新人才推进计划” 重点领域创新团队。

²  科研成果
学校现有 1 个国家级大学科技园和 67 个省部级以上科技创新平台。“十二五” 以来，学校获各类科技项目 4022 余项，科研资助经费 9.65 亿余元。自然科学类科技成果获得省部级以上奖项 42 项，其中国家科技三大奖 2 项；国家专利授权总量 548 件；科技论文被三大检索收录 3122 篇，对外签订技术合同 2320 余项，实际到校经费 4.97 亿余元；是福建省第一个获批科技部 “国家技术转移示范机构” 的高校，多次获得 “全国技术市场金桥奖”、“中国产学研合作创新成果奖”“中国产学研合作促进奖” 及 “项目成果转化优秀奖”。

²  办学条件
学校拥有旗山、怡山、铜盘、厦门工艺美院等多个校区，占地 5000 余亩。学校办学主体位于福州地区大学城旗山校区，现有公共用房总面积 115 余万平方米，运动场地面积 20 余万平方米。固定资产总值近 34 余亿元，其中教学科研仪器设备值 8 亿余元。图书馆藏书近 299 万册，数字资源量 75000（GB），电子图书 15000（GB）。学校网络中心是中国教育和科研计算机网福州主节点。

通讯地址：福建省福州市福州地区大学城学园路 2 号福州大学人事处
邮编：350116    杜领军 0591-22865282
rszp1@fzu.edu.cn 抄送 fzdxzp@sina.com （投递简历时，请注明：硕博招聘在线 + 姓名 + 专业 + 学历 + 毕业院校）

人才支持政策

国家级：
l  《引进海外高层次人才暂行办法》
l  《国家高层次人才特殊支持计划》
l  《“长江学者奖励计划” 实施办法》
省级：
l  《福建省引进高层次创业创新人才暂行办法》
l  《福建省闽江学者奖励计划实施办法》
l  《关于做好引进台湾地区高层次人才有关工作通知》
l  《福建省引进高层次人才生活津贴发放管理办法》
l  《福建省关于引进紧缺急需人才生活津贴发放的办法》
l  《福建省属单位引进高层次紧缺人才住房补助发放暂行办法》
校级：
l  《福州大学关于印发修订后的人才引进暂行办法的通知》
l  《福州大学 “旗山学者” 奖励支持计划实施办法》
l  《福州大学 “旗山学者” 奖励支持计划（海外项目) 实施办法》
有关人才政策的详细信息，请查阅福州大学人事处网页
  http://rsc.fzu.edu.cn/ 中 “政策法规” 专栏

福州大学面向海内外诚聘高层次拔尖人才

招聘学科：化学、数学、生物学、化学工程与技术、土木工程、机械工程、材料科学与工程、电气工程、电子科学与技术、环境科学与工程、计算机科学与技术、食品科学与工程、信息与通信工程、生物医学工程、建筑学、管理科学与工程、工商管理、公共管理、应用经济学、法学等领域相关学科。
一、应聘条件
海外人才：应具备申报国家 “千人计划”（含青年项目）、教育部 “长江学者” 特聘教授以及福建省 “引进高层次创业创新人才”（福建省引才 “百人计划”）、福建省 “闽江学者” 特聘教授等人才项目的条件；聘期不少于 5 年，每年全职在校工作 9 个月以上。
国内人才：两院院士、全国杰出专业技术人才、国家 “万人计划” 入选者、“长江学者” 特聘教授、国家级教学名师、国家杰出青年科学基金获得者、国家有突出贡献中青年专家、“百千万人才工程” 国家级人选、国家优秀青年科学基金获得者；除两院院士外，年龄一般不超过 55 周岁；聘期不少于 5 年，全职来校工作。
二、岗位待遇
1. 符合《福建省引进高层次人才评价认定办法（试行）》规定条件的人才，福建省财政依照类别给予 25-200 万元不等的安家补助（税前）。
对于入选福建省 “引进高层次创业创新人才”（国家 “千人计划”（含青年项目）自动入选）的，省财政将按 “就高从优不重复” 原则，分别给予海外引进人才 200 万元和国内引进人才 100 万元支持资金（50% 用于改善生活条件，50% 用于科技创新），视同省政府奖金，免征个人所得税。
2. 我校依照高层次拔尖人才类别，分别为其提供 80-150 万元不等的安家补贴（税后）以及优厚薪酬，并提供自然科学类不低于 200 万元，人文社科类不低于 50 万元的科研经费。具体待遇（含安家补贴、科研启动费、工资福利等）请登陆校人事处网站 “政策法规” 查询。
3. 人事关系正式调入我校的高层次拔尖人才，本人要求解决配偶工作且配偶持有全日制本科及以上学历者，由我校根据实际情况协调安排工作。
依《福建省引进高层次人才评价认定办法（试行）》认定为 A、B 类人才的，其子女可按本人意愿，选择省教育行政部门推荐的优质公办幼儿园或义务教育阶段学校就读；认定为 C 类人才的，其子女由省教育行政部门统筹安排到条件较好的公办幼儿园或义务教育阶段学校就读。具体办法参照闽教基〔2015〕34 号文件执行。
三、联系方式
通讯地址：福建省福州市大学新区学园路 2 号
福州大学行政北楼西 217 人事处高层次人才工作办公室邮编：350116
联系人：程国庆 (tel：0591-22865279，Email：rszp@fzu.edu.cn 抄送 fzdxzp@sina.com （投递简历时，请注明：硕博招聘在线 + 姓名 + 专业 + 学历 + 毕业院校）
郭  翔 (tel：0591-22865279，Email：rscgx@fzu.edu.cn 抄送 fzdxzp@sina.com （投递简历时，请注明：硕博招聘在线 + 姓名 + 专业 + 学历 + 毕业院校）

人才引进优惠政策（摘要）

1. 福州大学提供
2. 福建省提供
依据当年度《福建省紧缺急需人才引进指导目录》引进到我省工作的人才，提供：①生活津贴：每人每月 800 元，发满 5 年；②住房补助：博士学位 7 万元；正高级专业技术职务 9 万元，每年发放一次，发满五年。

通讯地址：福建省福州市大学新区学园路 2 号
福州大学行政北楼东 221 人事处人事科邮编：350116
联系人：杜领军 (tel：0591-22865282)
Email：rszp1@fzu.edu.cn 抄送 fzdxzp@sina.com （投递简历时，请注明：硕博招聘在线 + 姓名 + 专业 + 学历 + 毕业院校）

商丘学院
学院介绍
商丘学院是经国家教育部批准的全日制普通本科院校。学校坐落于商丘市区东南部著名的应天书院旧址旁，邻近已有四千多年历史的国家 4A 级旅游景区商丘古城。商丘地处陇海和京九铁路、连霍和济广高速公路及 105 和 310 国道的交汇处，东临皖苏，西扼中原，北接齐鲁，南襟江淮，地理位置优越，气候宜人，历史厚重，人杰地灵，历代文人墨客荟萃。商丘学院如一颗璀璨明珠，闪耀在广袤的豫东平原上。
学校目前占地面积为 2017 亩，全日制在校生 2 万人，现总资产超 13 亿元，建筑面积达 52 万平方米。校园环境优雅大气，教学区、行政区、生活区、运动区、休闲区错落有致、布局合理。别具一格的建筑设计，赏心悦目的园林风格，都充分体现了商丘的丰厚文化底蕴。
学校现有 “十院二部”，即传媒与艺术学院、外国语学院、人文学院、管理学院、商学院、计算机工程学院、电子信息工程学院、风景园林学院、土木工程学院、体育学院、思想政治理论教学部和公共艺术教学部，设有 42 个本科专业，29 个专科专业。学科的发展思路是以工管农为主，文经理艺教多学科协调发展。现拥有省级特色专业 2 个，省级品牌专业 5 个，省级综合改革试点专业 2 个，省级实验教学示范中心 2 个。学校先后与多家企业签订了合作协议，基本建成适应教学需要的校外实习实训基地 108 个，实践基地项目 68 个，为强化实践教学、提升人才培养质量提供了有力支撑。
学校建有现代化的教学楼、实验楼、图书馆、计算机网络实验室、电子与电气工程实验室、楼宇自动化实验室、电路原理实验室、语音实验室、实验实训室、多媒体电教中心等先进教学设施。教学仪器设备总值为 1.133 亿元，图书馆藏书达 220 万余册，另有电子图书 40 万余册，硕博论文 50 万余篇，中外文纸质、电子期刊 11000 余种。校内建有标准化塑胶运动场，各类体育运动、文娱活动设施齐全，能充分满足师生文体活动的需求。
近年来，学校办学实力和办学水平赢得了社会各界的广泛赞誉，学校先后获得 “河南省民办高校先进单位”、“河南省行风建设先进单位”、“河南省园林单位”、“河南省最美大学校园” 等荣誉称号。

报名方式：
请应聘者将个人简历、身份证、学历学位证书、职称证书、任职资格证书等扫描件发送至我院电子邮箱。邮件标题统一使用：(专业)—（学历）—（学校）—（姓名）—（应聘岗位），如：工商管理—硕士—清华大学—张三—工商管理专职教师—中国硕博人才网
注：应往届（含 2018 届）毕业生均可报名。

联系方式：
联系人：李老师孙老师
电  话：（0370）3555527、3167111
地  址：河南省商丘市北海东路 66 号商丘学院人事处
E-mail:  hyxyrsc@163.com 抄送 1641611261@qq.com
学校网址：http://hnhyedu.net
招聘信息须知：http://rsc.squ.net.cn/index.php?m=content&c=index&a=show&catid=351&id=199

转自：北京工业大学就业中心
本期编辑丨赵明玥
责任编辑丨杜文倩
责任主编丨马宁

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